World Bank Group, 1 Manager, Sustainability, Industries pozisyonu için iş ilanı yayımladı. Başvurular 25 Eylül 2026 tarihinde başlamıştır. Pozisyon, sürdürülebilirlik alanında yönetici düzeyinde görev alacak adaylar için açılmıştır.

Kadro Dağılımı ve Şartlar

  • Manager, Sustainability, Industries: 1 kişi

Bu pozisyon için adayların; farklı ekipler, disiplinler, kültürler ve kurumlar arasında etkin iş birliği yapabilme becerisine sahip olmaları beklenmektedir. Ayrıca dijital ve yapay zeka destekli araçları sorumlu bir şekilde kullanarak verimlilik, öğrenme ve karar alma süreçlerini geliştirebilme yetkinliği aranır. Fragil, çatışma ve şiddet ortamlarında (FCV) çalışma deneyimi olan adayların bu deneyimlerini başvuru materyallerinde belirtmeleri teşvik edilmektedir.

Başvuru Şartları

  • İç ve dış paydaşların ihtiyaçlarını önceden tahmin edip hızlı yanıt verebilme
  • Mevcut durumu sorgulayıp sınırları zorlayarak daha büyük etki yaratma
  • Kendini ve başkalarını güçlendirip sonuçlar için hesap verebilir olma
  • Dünya Bankası Grubu'nun temel ve yönetsel yetkinliklerine sahip olma

Başvuru Nasıl ve Nereden Yapılır?

Başvurular, Dünya Bankası Grubu tarafından belirlenen resmi başvuru platformu üzerinden yapılmaktadır. Başvuru için gerekli belgeler ve detaylar kurumun resmi iş başvuru sisteminde yer almaktadır. Başvurular şahsen, posta veya e-Devlet üzerinden alınmamaktadır.

Başvuru Tarihleri ve Değerlendirme Süreci

İlan tarihi 25 Eylül 2026 olup, başvuru başlangıç tarihi de bu gündür. Başvuru bitiş tarihi ilan metninde belirtilmemiştir. Değerlendirme süreci, adayların yetkinlikleri ve deneyimleri doğrultusunda yapılacak olup, yazılı veya sözlü sınav bilgisi paylaşılmamıştır.

Ücret ve Çalışma Koşulları

Dünya Bankası Grubu, emeklilik planı, sağlık, hayat ve maluliyet sigortası, ücretli izinler (ebeveyn izni dahil) gibi kapsamlı sosyal haklar sunmaktadır. Ayrıca engelli bireyler için makul düzenlemeler yapılmaktadır. Kurum, eşit fırsat ve kapsayıcılık ilkesine bağlıdır; cinsiyet, kimlik, din, ırk, etnik köken, cinsel yönelim veya engellilik durumuna göre ayrımcılık yapmamaktadır.