İzmir Büyükşehir Belediyesi'nin iştiraki olan İzmir İzdoğa, çevre koruma ve atık yönetimi alanında faaliyetlerini sürdürüyor. Bu kapsamda, şirket 2 geçici atık ayrıştırma personeli alımı yapacağını duyurdu. Atık ayrıştırma personelleri, geri dönüşüm sürecinin önemli bir parçası olarak, atıkların doğru şekilde sınıflandırılması ve ayrıştırılması görevini üstlenecekler. Bu pozisyonlar, İzmir'de tam zamanlı ve vardiyalı çalışma şeklinde olacak.

Başvurular, 23 Eylül 2026 tarihinde başlayıp 24 Eylül 2026 tarihinde sona erecek. Adaylar, başvurularını isbasvuru@izdoga.com.tr adresine e-posta yoluyla yapacaklar ve başvuruların değerlendirilmesi için özgeçmişlerini (CV) göndermeleri gerekiyor. Başvuruların ardından, uygun bulunan adaylara bir hafta içinde çağrı yapılacak ve mülakat süreci başlatılacak.

İzdoğa'nın açıkladığı kadro dağılımına göre, 2 kişilik atık ayrıştırma personeli pozisyonu için en az 1 yıl deneyim şartı bulunuyor. Bu deneyim, özellikle geri dönüşüm veya fabrika ortamında çalışmış olmak şeklinde tercih ediliyor. Ayrıca, adayların en az ilkokul mezunu olmaları gerekiyor; tercihen lise mezunu olmaları avantaj sağlıyor. Erkek adaylar için askerlik hizmetinin tamamlanmış olması da aranan şartlar arasında yer alıyor.

Başvuru şartları arasında fiziksel olarak yoğun tempoya ve vardiyalı çalışmaya uygun olmak önemli bir kriter olarak öne çıkıyor. Atık ayrıştırma işi, dikkat ve titizlik gerektiren bir görev olduğundan, adayların sorumluluk sahibi ve çevre bilinci yüksek bireyler olmaları bekleniyor. İş sağlığı ve güvenliği kurallarına uyum sağlamak da pozisyonun gereklilikleri arasında bulunuyor. Ayrıca, adli sicil kaydının olmaması ve herhangi bir sağlık sorununun bulunmaması da başvuru için zorunlu şartlar arasında yer alıyor.

İzmir İzdoğa'nın bu personel alımı, çevre koruma ve atık yönetimi alanında hizmet kalitesini artırmayı hedefliyor. Atıkların doğru şekilde ayrıştırılması, geri dönüşüm sürecinin etkinliğini artırarak çevresel sürdürülebilirliğe katkı sağlıyor. Bu nedenle, şirketin bu pozisyonlar için uygun ve bilinçli adayları tercih edeceği belirtiliyor. Geçici işçi statüsünde görevlendirilecek personeller, İzmir'deki atık ayrıştırma tesislerinde görev yapacaklar.

Sonuç olarak, İzmir İzdoğa'nın 2 geçici atık ayrıştırma personeli alımı için başvurular 23-24 Eylül 2026 tarihlerinde kabul edilecek. Başvuruların sadece e-posta yoluyla yapılması ve belirlenen şartların dikkatle incelenmesi gerekiyor. Adayların çevre bilinci yüksek, iş sağlığı ve güvenliği kurallarına uygun ve fiziksel olarak dayanıklı olmaları, bu pozisyon için başarı şanslarını artıracak önemli unsurlar arasında yer alıyor.