Manisa Celâl Bayar Üniversitesi Rektörlüğü bünyesinde istihdam edilmek üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre özel bütçeden karşılanacak giderlerle toplam 147 sözleşmeli personel alımı gerçekleştirilecektir. İlan edilen kadrolara başvurular 03 Eylül 2026 tarihinde başlayıp 17 Eylül 2026 saat 13:00 itibarıyla sona erecektir. Adayların yazılı veya sözlü sınav olmaksızın, 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak yerleştirileceği duyurulmuştur.

Kadro Dağılımı ve Şartlar

Üniversitenin farklı birimleri ve Hafsa Sultan Hastanesi bünyesinde görevlendirilmek üzere ilan edilen kontenjanlar ve unvan dağılımı şu şekildedir:

  • Hemşire (H-1): 73 kontenjan (Yunusemre). Hemşirelik lisans mezunu olmak, nöbet ve vardiyalı çalışmayı kabul etmek.
  • Odyolog (O-1): 1 kontenjan (Yunusemre). Odyoloji lisans mezunu olmak, vardiyalı sisteme uyum sağlamak.
  • Fizyoterapist (F-1): 2 kontenjan (Yunusemre). Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon veya Fizyoterapi ve Rehabilitasyon lisans mezunu olmak.
  • Sağlık Teknikeri (Anestezi - ST-1): 5 kontenjan (Yunusemre). Anestezi veya Anestezi Teknikerliği önlisans mezunu olmak.
  • Sağlık Teknikeri (Eczane - ST-2): 3 kontenjan (Yunusemre). Eczane Teknikerliği veya Eczane Hizmetleri önlisans mezunu olmak.
  • Sağlık Teknikeri (Elektronörofizyoloji - ST-3): 1 kontenjan (Yunusemre). Elektronörofizyoloji önlisans mezunu olmak.
  • Sağlık Teknikeri (Tıbbi Görüntüleme - ST-4): 4 kontenjan (Yunusemre). Tıbbi Görüntüleme Teknikleri önlisans mezunu olmak.
  • Sağlık Teknikeri (Patoloji - ST-5): 1 kontenjan (Yunusemre). Patoloji Laboratuvar Teknikleri önlisans mezunu olmak.
  • Sağlık Teknikeri (Tıbbi Laboratuvar - ST-6): 1 kontenjan (Yunusemre). Tıbbi Laboratuvar Teknikleri önlisans mezunu olmak.
  • Sağlık Teknikeri (Laborant ve Veterinerlik - ST-7): 1 kontenjan (Yunusemre, Erkek). Laborant ve Veteriner Sağlık Teknikerliği önlisans mezunu olmak.
  • Tekniker (Biyomedikal - TK-1): 1 kontenjan (Yunusemre, Erkek). Biyomedikal Cihaz Teknolojisi önlisans mezunu olmak.
  • Tekniker (Bilgisayar - TK-2): 3 kontenjan (Bilgi İşlem Daire Başkanlığı, Erkek). Bilgisayar Programcılığı önlisans mezunu olmak (yaş şartı aranmıyor).
  • Tekniker (Bilgisayar - TK-3): 2 kontenjan (Hafsa Sultan Hastanesi, Kadın). Bilgisayar Programcılığı önlisans mezunu olmak (yaş şartı aranmıyor).
  • Tekniker (Elektrik-Elektronik - TK-4): 1 kontenjan (Yunusemre, Erkek). Elektrik-Elektronik Teknikerliği önlisans mezunu olmak, EKAT belgesine sahip olmak.
  • Teknisyen (Elektrik-Elektronik - TN-1): 1 kontenjan (Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanlığı, Erkek). Elektrik-Elektronik Teknolojisi lise mezunu olmak.
  • Teknisyen (Tesisat ve İklimlendirme - TN-2): 1 kontenjan (Hafsa Sultan Hastanesi, Erkek). Tesisat Teknolojisi ve İklimlendirme lise mezunu olmak.
  • Teknisyen (Tesisat ve İklimlendirme - TN-3): 1 kontenjan (Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanlığı, Erkek). Tesisat Teknolojisi ve İklimlendirme lise mezunu olmak.
  • Büro Personeli (BP-1): 1 kontenjan (Köprübaşı Meslek Yüksekokulu). Herhangi bir lisans programından mezun olmak.
  • Destek Personeli (DP-1): 2 kontenjan (Hafsa Sultan Hastanesi, Erkek). Lise mezunu olmak, Yapı Duvar ve Sıva Sistemleri alanında ustalık veya kalfalık belgesine sahip olmak.
  • Destek Personeli (DP-2): 1 kontenjan (Hafsa Sultan Hastanesi, Erkek). Lise mezunu olmak, Kaynak alanında ustalık veya kalfalık belgesine sahip olmak.
  • Destek Personeli (Temizlik - DP-3): 3 kontenjan (Hafsa Sultan Hastanesi, Erkek). Lise mezunu olmak, hastane hizmetlerinde görev alabilecek durumda olmak.
  • Destek Personeli (Temizlik - DP-4): 4 kontenjan (Hafsa Sultan Hastanesi, Kadın). Lise mezunu olmak, temizlik ve taşıma işlerinde görev alabilmek.
  • Destek Personeli (Tıbbi Atık/Temizlik - DP-5): 2 kontenjan (Hafsa Sultan Hastanesi, Erkek). Lise mezunu olmak, tıbbi atık taşıma ve temizlik görevlerini yürütmek.
  • Destek Personeli (Temizlik - DP-6): 5 kontenjan (Çeşitli Birimler, Erkek). Lise mezunu olmak, temizlik hizmetlerinde görev almak.

Başvuru Şartları

Adayların taşıması gereken genel ve özel şartlar şu şekildedir:

  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak ve kamu haklarından mahrum bulunmamak.
  • Türk Ceza Kanunu'nun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile belirli suçlardan mahkum olmamak.
  • Erkek adaylar için askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş veya muvazzaf askerlik hizmetini yapmış/ertelenmiş olmak.
  • Görevini devamlı yapmasına engel akıl hastalığı veya bedensel engeli bulunmamak.
  • Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması olumlu sonuçlanmak.
  • Tekniker (Bilgisayar) unvanlı TK-2 ve TK-3 kodlu ilanlar hariç, diğer tüm unvanlara başvuracak adaylar için son başvuru tarihi itibarıyla 36 yaşından gün almamış olmak.
  • 2024 yılı KPSS (B) grubundan; lisans mezunları için P3, önlisans mezunları için P93 ve ortaöğretim mezunları için P94 puan türünden en az 60 puan almış olmak.
  • Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
  • Nöbet veya vardiyalı çalışma düzenine (gece ve hafta sonu dahil) engel bir durumu bulunmamak.
  • 657 sayılı Kanun'un 4/B maddesindeki sözleşme fesih cezası süresine takılmamış olmak.

Başvuru Nasıl ve Nereden Yapılır?

Başvurular yalnızca elektronik ortamda yapılacaktır. Adaylar, 03 Eylül 2026 saat 09:00 ile 17 Eylül 2026 saat 13:00 arasında e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı (https://www.turkiye.gov.tr/mcb-kariyer-kapisi-kamu-ise-alim) adresi aracılığıyla başvurularını tamamlayacaktır. Kariyer Kapısı üzerinden başvuru yaptıktan sonra sistemden indirilecek “Aday Başvuru Bilgileri” belgesinin en geç 23 Eylül 2026 saat 17:00'ye kadar Üniversite Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim edilmesi zorunludur. Şahsen teslim edilmeyen başvurular işleme alınmayacaktır. Adaylar yalnızca tek bir nitelik koduna başvuru yapabilir.

Başvuru Tarihleri ve Sınav/Değerlendirme

Başvuru süreci 03 Eylül 2026 tarihinde başlayıp 17 Eylül 2026 tarihinde sona ererken, şahsen evrak teslimi 23 Eylül 2026 tarihine kadar devam edecektir. Değerlendirme yazılı veya sözlü sınav yapılmaksızın, doğrudan 2024 KPSS puan sıralamasına göre yapılacaktır. Yerleştirme sonuçları ile asil ve yedek aday listeleri en geç 15 iş günü içinde kurumun resmi web sitesinden duyurulacaktır.